La grande passion du petit écran
En 1998, Guy Villeneuve et Michel St-Cyr créaient le Groupe Fair-Play. Avec chacun plus de quinze ans d’expérience à leur actif, les deux producteurs associés se lançaient dans la grande aventure de la production télé. Pour se distinguer sur ce marché hautement compétitif, ils comptaient sur leurs acquis et leur savoir-faire mais surtout, sur leur vision : un sujet passionnant, raconté par des gens passionnés donne de la bonne télé.
Cette vision a permis aux artisans de Fair-Play de créer, pour des diffuseurs variés, des émissions qui abordent toute une palette de thèmes, en divers formats – documentaires, variétés, fiction, magazines – et qui continuent aujourd’hui de se mériter l’attention et la fidélité d’un auditoire croissant au Québec et au Canada.
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Les enfants de la télé à la SRC et Peut contenir des Rachid sur TVA, deux succès grande écoute de l’heure, ainsi que Jobs de bras, déjà dans sa quatrième saison à Ztélé, témoignent du dynamisme de Fair-Play et de sa présence dans le paysage audio-visuel. Comme tremplin de cette lancée figurent de nombreuses productions ayant diverti, charmé, ému, aidé, informé ou même provoqué le public et dont plusieurs ont remporté des honneurs : ADN-X, pour et par les ados du Québec, Canadian Case Files, diffusée sur Mystery, Let’s Talk Sex sur Men TV, les documentaires Profilage Racial et Lien de sang, Ici Louis-José Houde et quantité d’autres… Séries télé, documentaires, captations de spectacles sur scène, humour, drame, information… le catalogue s’enrichit au fil des saisons. Mais chez Fair-Play, il n’y a pas que le résultat qui compte : il y a aussi le chemin qui y mène et qu’on parcourt ensemble. Dans un univers compétitif, Guy Villeneuve, Michel St-Cyr et leurs associés veillent à ce que leurs collaborateurs bénéficient d’un environnement de création et de production idéal. Ainsi, Fair-Play est plus qu’un jeu de mot, c’est le reflet d’une philosophie d’entreprise. |
Guy Villeneuve
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